以創新為題的冒險（上）
大家好。我是來自政治大學資管系的楊至誠！
真的很喜歡看小說，原諒我用小說的標題格式。直接進入正題吧！
Chap. 1 Once upon a time…
大家小時候應該都聽過不少創業故事吧，比如賈伯斯的故事。不知道為什麼，內心總是有些嚮往成為一名創業家，想像自己成為那位風風光光、呼風喚雨的 CEO，坐在高樓的辦公室裡俯瞰城市風景。我很喜歡能主導一切的感覺，過去在社團擔任領導者的經驗中，從精心準備到遭遇挫折，再到克服困難，最終順利完成一個個活動，總是讓我很有成就感。也正是這種成就感和對創業的好奇心，讓我下定決心參加這次活動。
因為從來沒有真正嘗試過創業，我一直擔心自己是不是因為過於天真才對創業這麼有興趣，所以一直想透過參加創業比賽來親身體驗其中的滋味。大一大二時，因為資格和時間的限制，錯過了機會。到了大三，事情終於告一段落，我終於有時間報名參加。慶幸的是，正因為這時才加入，我才能遇到這些優秀的夥伴。
在參加活動之前我對創業充滿好奇卻毫無頭緒，一切的起點源於那個對創業有憧憬與幻想的自己。
Chap. 2 “All you’ve got is three days. ”
比賽的第一個活動叫做相見歡。ㄏㄚˋ！就你猜的一模一樣，相見歡永遠都不歡樂。 它其實是一場有 100 個人的交流會。就算我已經是一個 E 人，這種場面對我來説還是有一點可怕。我們要在這場活動找到未來三個月的夥伴，如果三天內沒找到組員，就會被淘汰。那天活動結束時，我還是沒能找到組別。可是，就在我準備離開前，電梯前的 10 個人臨時約定晚上討論，分成兩組。
原本以為晚上會迎來一個安定的分組結局，結果等來的卻是期待落空的感覺。幾個人一上線就告訴我他們已經分好組了。幸運的是，我後來遇到了 Jeff、Nora 和 Rita，當下我們聊得很開心，覺得彼此相處很愉快，就決定組隊。當然，還有最後加入我們的怡婷。
這一天的感受真的像是坐雲霄飛車一樣，從害怕社交到社交疲乏，對自己感到失望，然後稍微燃起希望，接著是失落，最終找到安心的夥伴。
Chap. 3 The End?
後續比賽的過程中，由於我們五個人都對旅行有著濃厚的興趣，最後我們決定的題目是一個與旅行相關的服務。說實話，我真的很喜歡這幾個人，我們不僅一起工作，也一起旅行。我們去了九份、去了台中、去了彰化、還去了新竹。做這麼貼近我們興趣的題目，當時我覺得怎麼樣都會贏吧。我甚至說過：「我們一定會晉級。」我一直討厭說謊，不喜歡給出做不到的承諾，但當時我深信，盡全力的我們一定能成功。
然而，結果卻是我們被淘汰了。當時我的世界瞬間崩塌，連續幾天都處在錯愕中。我不確定該如何反應，內心充滿自責，卻又不知道怎麼去面對這一切。明明我給了承諾，結果卻事與願違。我不斷反思自己，是否在一開始做出了錯誤的決定？是否我有能力做得更好？我感到自己辜負了組員，特別是他們那麼信任我。
直到現在，我還是無法確定這些問題的答案。不過值得欣慰的是，大家看起來現在過得還不錯。如果你們有看到這段話，謝謝你們當初的信任。我也想再次說聲抱歉，辜負了你們的期望，希望未來我們還能有機會一起出去玩。
感性的部分結束，接下來是這個階段的過程。在這個階段，我們遇到許多挫折，主要源自於對創業流程的陌生。我們投入了大量時間學習創業相關的知識，並且不斷尋找適合我們的題目，確認其可行性。此外，我們深入研究了與旅行相關的法規，進行了競品分析，設計並發放問卷來收集市場數據，進行數據分析，甚至設計了 MVP（最小可行產品）。儘管我們在每個步驟中都付出了相當的努力，但由於經驗不足和對比賽的理解不夠深刻，最終未能達到預期的效果。
Chap. 4 Re-start
我一向擅長逃避情緒，我終究無法消化這些感受。經過幾天的掙扎，我開始思考是否應該繼續比賽。相比原本的題目，我似乎也找不到特別感興趣的新方向。根據比賽規則，被淘汰隊伍的組員必須加入晉級隊伍才能繼續比賽，否則就要正式出局。我思考了很久是否要加入新的組別，也參加了幾組的面試。幸運的是，吳孟融後來主動聯繫了我，我對他們的題目稍有興趣，便決定加入他們的團隊。
加入 Netzero 的第一個月，其實處於一種迷茫的狀態。相比我原來的組別，新的團隊成員之間顯得相當陌生，開會效率也很低，正好又遇上了需要更換題目的瓶頸。好在，我和郁竣逐漸成功融入了這個團隊。在輔導長和孟融的努力下，透過幾次 team building 和會議討論，我們慢慢地改善了彼此的關係。一直以來，我都認為，只有團隊成員之間感情好，大家才會更加願意投入，最終才能達成最大的效益。
Chap. 5 Pivot
不得不說，對我而言，Epoch 比賽中最寶貴的資源就是業師。相比過去參與的競賽，這裡的業師投入程度明顯更高。正如我之前提到的，我們在這段時間內一直沒有找到清晰的題目方向，嘗試了許多不同的選題。然而，每次我們帶著初步的想法與業師討論時，業師總是能一針見血地指出我們對題目的不熟悉和不確定性，並指出題目不夠 “sexy” ，這些問題讓我們意識到需要重新審視我們的方向。
到了 Demo Day 前兩週，我們仍然沒能確定最終的題目，還在進行 brainstorming，試圖想出全新的題目。在陰錯陽差之下，到了最後一週。郁竣提到了「蚵殼碳權」這個概念，這也成為了我們最終的題目。我們用僅剩的一週時間，竭盡全力完成了所有內容，並順利在 Demo Day 上呈現出全新的題目。這次經歷告訴我，就算只剩下一週的時間，還是要相信自己，因為只要全力以赴，結果往往能超出預期。
Chap. 6 「為什麼不現在直接去做」
到了 Demo Day 當天，儘管我們臨時換了題目，但吸收了業師的建議後，我們在兩場報告中表現得非常順利，並且獲得了不少正面的回饋。然而，第二場報告後的提問環節出現了一段意想不到的插曲。
Ronald 問我們：「照你們這樣說，這難道不是一門好生意嗎？你們為什麼不現在就去做？」
我們的第一反應是，是否有哪部分還不夠完善，他希望我們自己能意識到問題。
Ronald 緊接著又問了一次：「不要管比賽了，你們要不要直接去做？」
我們再次進行回應。
最後，Ronald 往後靠在椅子上，輕描淡寫地說：「你剛錯失了一個機會。如果你剛才說要去做，我就直接投資你們。」這句話讓我們當場愣住，完全沒預料到這樣的結果。
他接著提到，在商業競賽裡推進可能不會有太大的進展，直接投入實踐才能真正了解困難所在。更何況，數據顯示這的確是一筆不錯的生意，又能解決蚵殼和蚵農的問題，為什麼不直接去做呢？這一番話促使我在決賽前給自己定下了一個小目標，那就是嘗試實踐這個題目，看看我們能夠走多遠。
Chap. 7 迭代而蛻變
如同我們最初設定的目標，接下來的時間裡，我們全力深入挖掘題目中的每一個細節。感謝毅勝和孟融在方法學上的研究，我們發現了題目中特定部分的可行性。也感謝子瑄和庭儀，透過他們的努力，我們成功打開了政府單位的大門，積極與各單位接洽，並看了許多奇怪的報告。
當然，還有郁竣那超強 BD 能力，他真的找到台灣最大的暫置場和大盤商，並讓他們願意與我們對談。我們兩個甚至親自去了嘉義，拜訪當地的暫置場、大盤商、蚵農、漁農會，以及環保署和漁業署，這次實地走訪所獲得的寶貴經驗，遠比在台北紙上談兵來得豐富得多。
同時，還要感謝宥嘉辛苦的安排，他讓我們能有條不紊地預約到 10 位業師，還有多位教授與專家的時間。與碳權相關的教授以及曾實際執行過類似專案的前輩諮詢，我們對產業的理解大大加深。我們不斷參考各方意見，並根據他們的建議反覆調整我們的商業模式、 BP 和簡報內容。
這一切的努力和付出最終得到了回報，也讓我們對創業過程有了更深刻的體會和理解。
結語
總結這段旅程，儘管過程中充滿了辛苦和挫折，但成長的幅度也讓我驚訝。經歷了這些，我依然不敢說自己對創業已經非常熟悉，但至少我體驗過部分創業的艱辛與挑戰，而且還是對它保持興趣。所以，我想我可以說，我真的喜歡創業吧。
來到這裡，如果你足夠積極、足夠努力，這裡絕對會是一個探索創業的好機會。你會遇到很多願意幫助你的人以及一起奮鬥的夥伴。而最重要的是，你將準備好讓自己迎接所有挑戰。加入我們吧！你一定不會後悔的。
Special Thanks
感謝 E 起打 Poch 的夥伴們：Jeff、Nora、Rita、Tina
感謝 NetZero 團隊的郁竣、子瑄、孟融、宥嘉、毅勝、庭儀！
感謝我們的輔導長 James 和 Milly
感謝每位業師、教授、各領域的專家以及曾經討論過合作的企業與政府單位感謝代表的大家：吳孟融、吳修辰、林子婕、林郁竣、林睿霖、邱庭榆、張沂竣、張智凱、許家菱、陳柏全、陳禧昀、游芯瑜、游庭妤、葉展維、劉資豐、黃宥嘉，遇見你們真的很開心
特別感謝時代基金會及其同仁的支持
最後，感謝一直支持我的家人與朋友們！
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